Objetivos
- Detectar la realidad del medio donde se va a intervenir en la resolución de conflictos o mediación.
- Identificar y registrar las necesidades de la población y las características de las posibles situaciones conflictivas que le afectan para definir el objetivo de la intervención.
- Difundir las conclusiones obtenidas sobre las peculiaridades de las situaciones conflictivas de la población.
Descripción
- Unidad 1. MF1038_3: Contextos sociales de intervención comunitaria.
- Técnicas de investigación en la intervención social.
- Procesos de análisis de población e instituciones objeto de intervención.
- Gestión de la información en la intervención social.
- Unidad 2. MF1039_3: Prevención de conflictos.
- Desarrollo de estrategias y habilidades para la prevención de conflictos en la comunidad.
- Diseño de las actividades de encuentro en la mediación comunitaria.
- Análisis, organización y transmisión de la información del servicio de mediación.
- Unidad 3. MF1040_3: Gestión de conflictos y procesos de mediación.
- La gestión de conflictos desde la mediación y otros métodos.
- Procesos y técnicas de mediación.
- Aplicación de la mediación en otros ámbitos de actuación.
- Proceso de mediación en el ámbito comunitario.
- Desarrollo de Redes Sociales y derivación efectiva.
- Unidad 4. MF1041_3: Valoración, seguimiento, y difusión de acciones de mediación.
- Procesos de evaluación del programa o servicio de mediación.
- Proceso de evaluación de las actividades de mediación.
- Análisis, organización y transmisión de la información del servicio de mediación.
- Unidad 5. MF1026_3: Impulso de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
- Marco de intervención para el impulso de la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
- Proceso de incorporación de la perspectiva de género en proyectos de intervención social.